LE CHV FRÉGIS
Situé proche de Paris, le Centre Hospitalier Vétérinaire Frégis est le 1er Centre français regroupant le plus grand nombre de vétérinaires spécialisés. Désormais, c’est une équipe de plus de 130 personnes (dont plus de 55 vétérinaires) qui assure la prise en charge d’environ 25 000 patients par an, que ce soit des chiens, chats ou nouveaux animaux de compagnie.
Retrouvez-nous sur : www.fregis.com
LE SERVICE DE CHIRURGIE
L’équipe se compose de 3 chirurgiens spécialistes de parcours différents et complémentaires, un board-éligible, un clinicien, 3 à 4 résidents et 3 assistants/interns approfondis.
Pour garantir le niveau d’exigence nécessaire aux titres de spécialiste, de nombreuses possibilités d’échanges et de formations sont disponibles par l’intermédiaire des prises en charge pluridisciplinaire, des rondes cliniques, des journal club, ou encore la participation aux activités spécialisées.
Les moyens matériels à notre disposition incluent entre autres laparoscopie, thoracoscopie, arthroscopie, laser, prothèses (y compris chat, TATE…), clou verrouillé, chirurgie endovasculaire.
Les assistants auront accès à la formation de l’Internship approfondi de chirurgie.
– Établir des diagnostics, mise en place des traitements, délivrance des médicaments pour les animaux hospitalisés et ceuxprésentés en consultation
– Réaliser les examens complémentaires : radios, échographies, analyses biologiques etc…
– Assurer la communication avec les propriétaires comme avec les vétérinaires
– Rôle en matière de prévention : Informer les maîtres sur les bonnes pratiques de soins à mettre en place pour chaqueanimal, donner des conseils en matière de nutrition, consignes post-opératoires
– Assurer l’encadrement du personnel infirmier dans ses différentes tâches, et veiller à la bonne application des protocoles
– Maitrise de la langue française impérative
– Réalisation au minimum d’un internat
– Capacités de rédaction scientifique
– Autonomie, sens du client/patient
– Aisance relationnelle
– Capacité à travailler en équipe
– Rigueur, implication et dynamisme
– Envie d’apprendre
– Planing optimisé
– Rémunération selon la convention collective
– Temps dédié à la formation en complément
– Mutuelle prise en charge à 100%
– Tickets restaurant (carte Swile)
– CSE
Offre d’emploi
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